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Als Mitarbeiter/-in im IT-Sicherheitsmanagement gehören die Bearbeitung von Anträgen innerhalb unseres Ticketsystems sowie die Mitarbeit in IT-Projekten zu Ihrem Aufgabenbereich. Neben dem Monitoring und der Analyse sind Sie auch für das Erkennen von Bedrohungen zuständig. Als zentrale/-r Ansprechpartner/-in (SPoC) für Mitarbeitende des BfV beantworten Sie Fragen und beraten die Anwender/-innen in Bezug auf die IT-Sicherheit. Darüber hinaus sind Sie für die Betreuung verschiedener Tagungen zuständig, wirken bei IT-forensischer Analyse mit und übernehmen die administrativen Tätigkeiten. Mit der Verwirklichung von Revision und Sicherheitskontrollen leisten Sie zudem einen wesentlichen Beitrag zur internen Sicherheit des BfV.
- Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen über:
- Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung
- Als Fachinformatiker/-in für Anwendungsentwicklung oder Systemintegration oder
- In einem relevanten Bereich mit IT-Schwerpunkt
- Oder
- Gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechender Tätigkeiten durch den Nachweis als »sonstiger Beschäftigter«
- Ebenfalls können sich Auszubildende bewerben, die den Abschluss einer solchen Ausbildung spätestens sechs Monate nach Bewerbungsfristende erlangen.
- Darüber hinaus erwarten wir:
- Gute Kenntnisse einschlägiger Vorschriften und Richtlinien zur IT-Sicherheit
- Fundierte Kenntnisse hinsichtlich verschiedener Fragestellungen bezüglich der IT-Sicherheit
- Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen
- Vorzugsweise verfügen Sie über:
- Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sinnhaftigkeit
- Spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug
- Langfristige Zusammenarbeit
- Sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche
- Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit
- Flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit
- Starkes Team & inklusive Werte
- Guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring
- Gehalt und Perspektive
- Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe E8 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 45.148,88 EUR bis 54.791,06 EUR)* sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung
- Unbefristete Einstellung nach § 12 II TVEntgO Bund
- Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 8 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
- Zahlung einer Nachrichtendienstzulage sowie weitere Gehaltsanhebungen nach Einzelfallprüfung möglich
- *je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss und Vorerfahrungszeiten
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